刚龙集团---务实精神与前景创新

刚龙集团成立于2007年，是一个全球拓展、立足中国的职业咨询服务网络。

刚龙CEO曾任职于IBM，在外企从事近十年的战略咨询服务后，加入国内知名网络科技集团(刚龙集团)任合伙人兼首席运营官，管理上千人的团队。在多年外企及高管从业过程中，刚龙集团深感职业培训及早期职业规划在个人职业发展中的重要地位。现今求职大潮下，求职者将面临更大的挑战与机遇。在2014年，三位好友共同创办了刚龙集团，一个基于合伙人制度的职业咨询服务网络。刚龙集团结合国内外等大型企业内部的能力评测模型与职业规划方法，将专业咨询引入求职服务领域，提供高质量、体系化与模型化的专业求职服务。经过十年快速发展，刚龙集团目前跟多家来自科技、游戏等其他行业长期合作输送人才。同时已发展成为拥有数十名位全职求职咨询顾问，五百余位职业专家导师的职业咨询网络，为数百位来自全球各地的求职者提供早期职业发展咨询与猎头服务，与许多国内外多家网络科技公司游戏公司建立了深度合作关系。

   刚龙集团专注于网络游戏研发的公司，公司成立后先由一批核心程序技术骨干，结合市场主流需求，耗时几年研发了FLYLOONG 3D图形渲染引擎和MMORPG集群服务器端成熟架构，有着深厚的技术积累，项目研发团队核心成员，均有八年以上游戏制作经验，是一支经验丰富，踏实肯干，能打硬仗的优秀团队。

   项目研发过程中，我们极其注重跟有经验的运营商沟通，调研市场需求，从市场的角度去研发符合用户需求的产品。刚龙集团网络研发团队的每一份子，都将发挥自己的创造力，燃烧无限的热情，竭尽全力来达成为玩家提供辉煌虚拟人生体验的目标，通过为玩家缔造辉煌的虚拟人生，来创造自己的辉煌人生！网游网络做为一个创业平台，将伴随网游网络的全体成员，一起经历缔造辉煌人生的过程，分享辉煌的成果，让我们在网游网络一起缔造辉煌！

刚龙集团精神：务实　奉献　创新　奋进

(一)务实

务实是集团公司的精神基石。

务实强调集团公司要在“价值思维，效益导向”核心理念指导下，求真务实，尊重规律，尊重实际，实事求是作决策、抓管理、定措施，用科学发展观去分析、研究、解决企业发展中的问题。

务实要求刚龙集团员工真抓实干，谋实事、出实招，抓落实、求实绩，确保良好的工作效率与工作质量。

务实精神具体体现在：

(1)建立良好的体制机制，保障决策科学、方向正确;

(2)尊重事实，通过深入的调查研究，全面掌握企业发展的关键成功因素;

(3)坚持“价值思维，效益导向”，将思想和行动集中到集团公司整体的价值创造和效益提升上来;

(4)透彻理解企业存在的价值和意义，按客观规律办事，不浮夸冒进，摒弃形式主义、官僚主义;

(5)工作中要目标明确，计划周详，过程严谨，执行到位，质量可靠，务期必成;

(6)细心专注，精益求精，持续提升。

(二)奉献

奉献是集团公司的精神品格。

奉献是集团公司与生俱来的使命和责任，强调集团公司要积极担当对企业、对求职者、对合作伙伴、对员工的责任，保障人才来源安全，满足社会发展对人才的需求，保护和推进生态文明。

奉献要求刚龙员工具有以国为重、服务社会的爱国主义精神和以企为家、勇于担当的责任意识。要保持高度的使命感与责任感，顾大局、作贡献，讲执行不讲困难，讲奉献不讲条件。

(三)创新

创新是集团公司的精神动力。

创新强调集团公司要主动应对内外部环境变化带来的挑战，在继承优良传统的基础上，冲破旧思维、打破旧格局、突破旧技术，持续推进管理创新、制度创新和技术创新。

创新要求刚龙员工善于学习、勇于超越，主动接受新思想、探求新思路、发掘新方法，积极推进一切有利于集团公司发展进步的创新。

(四)奋进

奋进是集团公司的精神追求。

奋进强调集团公司要坚持正确的发展方向，坚定理想信念，凝聚全体员工的智慧和力量，始终保持奋发有为的精神状态和艰苦奋斗的作风，心无旁骛、积极进取、奋发图强，力争早日达到“四强四优”，成为国际一流综合能源企业。

奋进要求刚龙员工常怀忧患意识、危机意识，以只争朝夕、时不我待的紧迫感和责任感，以愚公移山的坚定信念，创业不息，奋斗不止，积小胜为大胜，积跬步以致千里。

公司前台：

公司内景：

公司街景：

  长期招聘以下工作人员：

正规工作签证，合法出国工作，工资待遇有保障

【不压工资每月15号发工资】

【不压工资每月15号发工资】

【不压工资每月15号发工资】

一，招人事  SEO  推广主管 电销 推广 客服 会计  

二、岗位要求： 男 女 ，性格开朗，品德优良,有良好的沟通能力，工作态度认真，有上进心。

三、工作职责：通过在线聊天与客户进行沟通，解决客户游戏中遇到的问题，认真执行公司的各项规章制度。

1.人事：有经验者优先  8000加提成  转正8000加提成  上班9:00-6:00 月休4天  【3名】

2.SEO:网络优化专员电子商务、市场营销、 计算机等相关专业，一年以上推广经验，熟悉网络优先,底薪10000元--50000元 上班8小时  月休息4天  {7名}

3.电销：试用期6000转正8000-10000加提成+全勤 { 电销：在考核过即可提前转正}。 提成是按照一个人头来提成 上班9:00-9:00  月休1天   【20名】

3.推广主管： 有经验者优先 底薪2万+提成+奖金 上班时间10:00-22:00  月休1天 【1名】

4.推广：推广底薪6000+奖金+抽成。{抽成：流水的千分之一，盈利的10万以上百分5}  只要肯干想赚钱的，公司有足够的丰厚资源，月薪上万轻轻松松。{男女不限}

5.在线客服：有效维护客户资源，提供优质的售后服务，保证客户满意。按时达成各项绩效考核（通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见）（男女不限  年龄18-30   每分钟打字40以上   底薪6000-10000）

5.会计：【1】统计公司报表 【2】财务专业以及有过财务工作经验，对财务数字方面比较敏感；【3】能够熟练操作office等办公软件。

要求：1.男女不限，年龄要求不超过35岁

2.打字60/以上，

3.对工作有责任心，有耐心。  工资从8000起，试用期三个月，转正10000.  上班早上10:00-晚上7:00  月休4天

1.凡事新入职的员工，公司负责机票签证，提供接机保关等服务。

2.宿舍4个人一间，公寓提供毛巾，被子，牙膏，衣架等生活用品，实现百分包拎包出国。宿舍周围环境优美，治安好，下班后步行10分钟即可。

3.转正后享受年底13薪，满半年有15天带薪假回国，公司报销往返机票。如员工自愿放弃满半年回国休假。补填一个月薪资，如一年不回去补填两个月薪资。那就是相当于一年领取15个月的薪资

4.公司每个月定期举行活动，豪华KTV。

5.生日礼金(1000P)或者行政订蛋糕

6.年底双薪，过年红包。另有全勤奖。

7.公司实行人性化管理模式，有优良的培训体系和晋升机制。

员工到岗后有5天试岗期，不影响工资发放

联系方式 扣扣：2777577385   2737829267     WX：xiaona11106   xiao11106na

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